专版
3上一版    下一版4   
· 金洲集团举行2014年新春联谊会
· 钢塑管事业部组织全员培训增强主人翁意识
· 中海金洲连续四年荣获浙江省纳税信用等级AAA级单位
· 云南省调研组领导莅临北标园指导工作
· 中海金洲工会走访慰问困难职工
· 中国野生动物保护协会一行视察普洱太阳河国家公园犀牛坪景区
· 普洱太阳河国家园迎来意外来客———小灰灰
 
网站主页     
     
3上一篇   下一篇4  
2014年3月10日    星期一 放大 缩小 还原        

钢塑管事业部组织全员培训增强主人翁意识
   2月15日浙江金洲管道科技股份有限公司钢塑管事业部开展全员“三大纪律”培训活动,事业部副总经理朱利新主持培训,钢塑管事业部全体员工参加培训活动。
      会上,朱利新介绍了金洲管道的历史沿革和现状,企业文化内容,重点介绍了 “三大纪律”、“八项注意”。“三大纪律”包括劳动纪律、安全纪律、工艺纪律。“八项注意”包括注意设备管理的跑、冒、滴、漏;注意现场管理的脏、乱、差;注意人员操作的懒、散、松。他强调,要全面细致做好各项工作,每一项任务都要落实到位,反馈及时,做到事事讲标准、处处有人管、项项抓落实。安全工作关系到员工的生命,安全纪律执行的好坏关系到车间班组管理的成败,员工应时刻牢记“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、不看着别人被伤害”。
      2014年钢塑管市场将面临巨大挑战,要想在激烈的市场竞争中占有一席之地,实现全年销售目标,就必须提升水平、保障质量、深化服务。在培训课程将上,朱利新副总经理将日常检查中发现的问题一一展示,要求每位员工必须遵循一个PDCA循环,即“计划、实施、检查、处置”,不断持续采取措施解决自身所看到的问题。会上,销售处、技术处和安全员就质量、工艺和安全等方面进行了介绍并与大家进行了互动。
      此次培训旨在提高公司员工安全意识、质量意识和实际工作能力,为保证顺利完成2014年度目标任务打好基础。通过培训不仅加深了员工对自身工作的认识,更是对公司宗旨、企业文化的一种继承和发扬光大。

作者: 钢塑管事业部 罗秋杰
3上一篇   下一篇4  
      
 
Copright (C) 2000-2009 版权所有 浙江金洲管道科技股份有限公司 | 技术支持 南太湖